Feedforward meets Feedback
Sich selbst und Mitarbeitende befähigen, stärken und ermutigen. Führungs-Update Online
Dienstag, 7. November 2023 | 15:00 Uhr bis
Dienstag, 7. November 2023 | 19:00 Uhr
Feedback wirkt sich vor allem dann positiv aus, wenn es in die Zukunft gerichtet ist. Wenn es konkrete Veränderungsmöglichkeiten aufzeigt, statt nur Rückmeldung über bisherige Leistungen zu geben. Deshalb Feedforward statt reines Feedback.
Das Online-Führungsupdate zeigt, welchen Unterschied eine einfach strukturierte Vorbereitung macht, warum entschiedene Klarheit über Erwartungen auch beim Gegenüber Klarheit erzeugen kann und weshalb regelmäßiger Einsatz Wirkung entfaltet.
Inhalte
• Feedforward als motivierendes Führungsinstrument
• Sprechen, wie uns der Schnabel gewachsen ist? Nicht immer die beste Wahl!
• Klarheit entwickeln und entschieden kommunizieren
• Vorbereitung und Durchführung mit Hilfe einer eingängigen Formel
• Praktisches Ausprobieren in Einzelübungen und Szenarien
Ziele
Die Teilnehmer:innen haben den Unterschied von Feedforward erlebt, kennen eine hilfreiche Methode, um Gespräche sinnvoll vorzubereiten und wissen, wie sie im Gespräch konkrete Veränderungsmöglichkeiten kommunizieren.
Methoden
Praxisorientierte Impulse, Übungen und Szenarien, Strukturierung für den Alltag
