Moderation
Dreiteilige Zusatzausbildung -
VIII. Ausbildungsgang November 2021 | April 2022
Mittwoch, 17. November 2021 | 11:00 Uhr bis
Freitag, 19. November 2021 | 13:00 Uhr
Besprechungen, Arbeits- und Projektgruppen prozess- und ergebnisorientiert moderieren zu können, ist eine der wichtigsten Kompetenzen für eine Leitungstätigkeit in Gruppen und Teams.
Inhalte
Teil 1: Grundlagen der Moderation
Die Teilnehmer:innen erlernen die Methoden und Techniken der visualisierten Moderation mit Flipchart und Pinnwand. Mit diesen Methoden können sie die Arbeit auf der Sachebene strukturieren. Sie werden befähigt, eine Moderation zu planen und ergebnisorientiert zu steuern. Inhalte:
• Der Umgang mit den „Werkzeugen“: Flipchart, Pinnwand, Moderationskoffer
• Moderationsschrift und gekonnte Visualisierung
• Unterschiede von Präsentation und Moderation
• Die Rolle der Moderierenden
• Moderations- und Fragetechniken
• Der Moderationszyklus
• Eigene Moderationen planen und durchführen
Mittwoch, 17. November 2021 | 11:00 Uhr, bis
Freitag, 19. November 2021 | 13:00 Uhr
Teil 2: Mit Teams arbeiten – Gruppenprozesse strukturieren und steuern
Im zweiten Seminar liegt der Schwerpunkt auf der Bedeutung der Beziehungsebene für eine konstruktive Zusammenarbeit. Die Teilnehmer:innen werden für emotionale Prozesse sensibilisiert und sie lernen Interventionsmöglichkeiten kennen, um Gruppen arbeitsfähig zu machen und zu halten. Inhalte:
• Phasen der Gruppenentwicklung und förderliches Verhalten der Gesprächsleitung
• Signale aus der Gruppe erkennen
• Gruppenprozesse beeinflussen und steuern
• Widerstände und ihre Ursachen erkennen und bearbeiten
• Systemisch-konstruktivistische Grundhaltungen
• Grundlagen virtueller Moderation
Montag, 07. Februar 2022 | 11:00 Uhr, bis
Mittwoch, 09. Februar 2022 | 13:00 Uhr
Teil 3: Bewältigung schwieriger Situationen
Im dritten Baustein liegt der Schwerpunkt auf der Moderation von schwierigen Situationen wie Konflikten, Widerständen und Blockaden. Inhalte:
• Auftragsklärung
• Bearbeitung anspruchsvoller Praxisfälle
• Konfliktmoderation
• Lösungsorientiertes Arbeiten
• Interventionstechniken für den Umgang mit Widerständen, Blockaden und Problemen auf der Beziehungsebene
• Umgehen mit „schwierigen“ Teilnehmer:innen
Mittwoch, 27. April 2022 | 11.00 Uhr, bis
Freitag, 29. April 2022 | 13:00 Uhr
